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Les
Optimisations.
Vous êtes un peu fatigué de payer, payer, encore payer, toujours payer autant de charges ?
voilà quelques options intéressantes qui pourraient peut être mises en place dans votre structure.
Nous proposons 3 solutions possibles
Et, comme nous avons l'habitude en France, tout est "suspicieux", il est donc utile de préciser que la 1ère est mis en place par un expert comptable et la 2ème par une avocate.
La 3ème, en faveur des salariés, c'est simple, la procédure est dictée par l'URSAAF.
Contre - Retraite
Si vous pensez comme beaucoup qu’il ne faut pas trop compter sur le système de retraite actuel pour votre avenir alors pourquoi est ce que vous continuez à payer des cotisations ??
La solution :
>> Une rémunération à un peu moins de 10% de charges.
>> L'expert Comptable qui s'occupe de tout le cadre légal et déclaratif.
>> Les assurances qui vont avec.
Un pack complet vous garantissant la mise en conformité pour réduire vos charges rapidement et sereinement.
Avec cette économie, c'est VOUS qui construisez autrement votre retraite dans les meilleures conditions et toujours en conformité avec la réglementation.
Optimisation
Tout le monde ne peut malheureusement pas y prétendre, cela dépend principalement de votre activité, mais il existe une solution simple et légale qui selon votre activité permet, sur une partie de la rémunération du dirigeant de réduire ses charges à 20% au lieu des 45% en SARL et 82% en SASU.
Cette solution est encadrée et mise en place par notre avocate partenaire qui en garantie le cadre légal et administratif, comme cela vous ne vous posez pas de mauvaises questions.
Pour les Salariés
Un dispositif méconnu de l'URSSAF
Le dispositif ne fonctionne ni à Paris ni dans la banlieue Parisienne.
La plupart du temps, les comptables ne pensent pas à vous le proposer et pourtant, un dispositif de l'URSSAF vous permet de gratifier vos salariés et ainsi «de sensiblement les augmenter ".
On ne parle pas de la prime de transport qui elle est plafonnée.